Perfil Comportamental

Essa ferramenta tem muitas adaptações, variando inclusive a nomenclatura dos perfis em alguns casos, porém todas elas acabam atingindo o mesmo ponto, que é a análise do comportamento ligado à preferência cerebral de cada ser, dado seu momento de vida.

 

No life advice, a análise do perfil comportamental é muito importante para entender o momento atual do adviced e trabalhar com o direcionamento correto, já que seu objetivo será mais facilmente atingido se estiver congruente com o perfil.

Em cada uma das 25 questões a seguir, escolha uma alternativa (I, C, O ou A) e marque-a no espaço correspondente.

1.Eu sou…

I   – Idealista, criativo e visionário  (        )

C  – Divertido, espiritual e benéfico  (        )

O – Confiável, meticuloso e previsível  (       )

A – Focado, determinado e persistente  (        )

 

2.Eu gosto de…

A – Ser piloto  (        )

C  – Conversar com os passageiros  (        )

O – Planejar a viagem  (        )

I   – Explorar novas rotas  (        )

 

3.Se você quiser se dar bem comigo…

I   – Me dê liberdade  (        )

O – Me deixe saber sua expectativa   (        )

A  – Lidere, siga ou saia do caminho   (        )

C  – Seja amigável, carinhoso e compreensivo  (        )

 

4.Para conseguir obter bons resultados é preciso…

I   – Ter incertezas   (        )

O – Controlar o essencial   (        )

C  – Diversão e celebração   (        )

A – Planejar e obter recursos   (        )

 

5.Eu me divirto quando…

A  – Estou me exercitando  (        )

I   – Tenho novidades  (        )

C  – Estou com os outros   (        )

O – Determino as regras  (        )

 

6.Eu penso que…

C – Unidos venceremos, divididos perderemos   (        )

A – O ataque é melhor que a defesa  (        )

I   – É bom ser manso, mas andar com um porrete   (        )

O – Um homem prevenido vale por dois    (        )

 

7.Minha preocupação é…

I  – Gerar a ideia global   (        )

C – Fazer com que as pessoas gostem    (        )

O – Fazer com que funcione   (        )

A  – Fazer com que aconteça  (        )

 

8.Eu prefiro…

I   – Perguntas a respostas  (        )

O – Ter todos os detalhes  (        )

A – Vantagens a meu favor  (        )

C – Que todos tenham a chance de serem ouvidos   (        )

 

9.Eu gosto de…

A  – Fazer progresso  (        )

I   – Construir memórias  (        )

O – Fazer sentido  (        )

C  – Tornar as pessoas confortáveis  (        )

 

10.Eu gosto de chegar…

A – Na frente  (        )

C – Junto   (        )

O – Na hora     (        )

I   – Em outro lugar  (        )

 

11.Um ótimo dia para mim é quando…

A  – Consigo fazer muitas coisas  (        )

C – Me divirto com meus amigos     (        )

O – Tudo segue conforme planejado    (        )

I    – Desfruto de coisas novas e estimulantes   (        )

 

12.Eu vejo a morte como…

I  – Uma grande aventura misteriosa   (        )

C – Oportunidade para rever os falecidos    (        )

O – Um modo de receber recompensas    (        )

A – Algo que sempre chega muito cedo   (        )

 

13.Minha filosofia de vida é…

A – Há ganhadores e perdedores, e eu acredito ser um ganhador   (        )

C – Para eu ganhar, ninguém precisa perder   (        )

O – Para ganhar é preciso seguir as regras    (        )

I   – Para ganhar, é necessário inventar novas regras   (        )

 

14.Eu sempre gostei de…

I   – Explorar  (        )

O – Evitar surpresas  (        )

A – Focalizar a meta   (        )

C – Realizar uma abordagem natural   (        )

 

15.Eu gosto de mudanças se…

A – Me der uma vantagem competitiva     (        )

C – For divertido e puder ser compartilhado   (        )

I   – Me der mais liberdade e variedade   (        )

O – Melhorar ou me der mais controle   (        )

 

16.Não existe nada de errado em…

A – Se colocar na frente  (        )

C – Colocar os outros na frente  (        )

I   – Mudar de ideia  (        )

O – Ser consistente  (        )

 

17.Eu gosto de buscar conselhos de…

A – Pessoas bem-sucedidas  (        )

C – Anciões e conselheiros  (        )

O – Autoridades no assunto  (        )

I   – Lugares, os mais estranhos  (        )

 

18.Meu lema é…

I   – Fazer o que precisa ser feito  (        )

O – Fazer bem feito  (        )

C – Fazer junto com o grupo  (        )

A  – Simplesmente fazer  (        )

 

19.Eu gosto de…

I    – Complexidade, mesmo se confuso   (        )

O – Ordem e sistematização   (        )

C – Calor humano e animação  (        )

A – Coisas claras e simples  (        )

 

20.Tempo para mim é…

A  – Algo que detesto desperdiçar  (        )

C  – Um grande ciclo  (        )

O – Uma flecha que leva ao inevitável   (       )

I   – Irrelevante  (        )

 

21.Se eu fosse bilionário…

C – Faria doações para muitas entidades    (        )

O – Criaria uma poupança avantajada     (        )

I  – Faria o que desse na cabeça  (        )

A – Me exibiria bastante para algumas pessoas   (        )

 

22.Eu acredito que…

A – O destino é mais importante que a jornada   (        )

C – A jornada é mais importante que o destino   (        )

O – Um centavo economizado é um centavo ganho   (        )

I  – Bastam um navio e uma estrela para navegar   (        )

 

23.Eu acredito também que…

A – Aquele que hesita está perdido   (        )

O – De grão em grão a galinha enche o papo   (        )

C – O que vai, volta   (        )

I  – Um sorriso ou uma careta é o mesmo para quem é cego   (        )

 

24.Eu acredito ainda que…

O – É melhor prudência do que arrependimento   (        )

I   – A autoridade deve ser desafiada   (        )

A – Ganhar é fundamental   (        )

C – O coletivo é mais importante do que o individual   (        )

 

25.Eu penso que…

I  – Não é fácil ficar encurralado   (        )

O – É preferível olhar, antes de pular   (        )

C  – Duas cabeças pensam melhor que do que uma   (        )

A – Se você não tem condições de competir, não compita   (        )

 



O quatro tipos de perfil comportamental dos bichos

GATO

O Gato tem como característica principal fazer junto. São sensíveis e tem um bom relacionamento no meio empresarial, mantendo a relação harmoniosa.
Para isso podem esconder conflitos, colocar a felicidade acima dos resultados e manipular através dos sentimentos.
Estes indivíduos tem grande aceitação social e facilidade de construir consenso, o que provoca o reconhecimento da equipe e inspira autoridade no trabalho em equipe.

Se sente motivado por:

  • Aceitação social
  • Segurança
  • Construir o consenso
  • Reconhecimento da equipe
  • Supervisão compreensiva
  • Ambiente harmônico
  • Trabalho em grupo

ÁGUIA

Tem como principal característica fazer diferente. Pessoas com perfil de águia são criativas e usam a intuição com frequência para antecipar o futuro, provocar mudanças radicais e inspirar ideias. Essas características a fazem ser impaciente e rebelde, defendendo sempre o novo pelo novo sem se preocupar com o presente.

Se sente motivado por:

  • Liberdade de expressão
  • Ausência de controles rígidos
  • Ambiente de trabalho descentralizado
  • Liberdade para fazer exceções
  • Oportunidade para delegar tarefas e detalhe

LOBO

Tem como principal característica o fazer certo.

Outras características marcantes deste perfil são: Detalhista, Organizado, Estrategista, Busca do conhecimento, Pontual, Conservador e Previsível.

Tem como pontos fortes: sabe equilibrar o Passado – Presente – Futuro, Consistência, conformidade e qualidade, Lealdade e segurança, Regras e responsabilidades.

Sua motivação baseia-se em:

  • Certeza, compreensão exata de quais são as regras
  • Conhecimento específico do trabalho
  • Ausência de riscos e erros
  • Ver o produto acabado – começo, meio e fim

TUBARÃO

O Tubarão quer fazer rápido, tem senso de urgência, ação, iniciativa, é geralmente bastante impulsivo, prático, gosta de vencer desafios, está focado no aqui e agora, é auto suficiente e não gosta de delegar poder.

Sua motivação baseia-se em:

  • Liberdade para agir individualmente
  • Controle das próprias atividades
  • Resolver os problemas do seu jeito
  • Competição individual
  • Variedade de atividades
  • Não ter que repetir tarefas

Percebem que uso o termo “momento de vida” para ressaltar que todos podemos transitar entre os perfis de acordo com as situações nas quais estamos inseridos. Cada estresse, positivo ou negativo, causa um efeito diferente em nosso cérebro, logo uma reação diferente.

Entretanto, ainda assim nós temos sempre um perfil que nos acompanha por mais tempo e que acaba sendo nosso padrão. Aquele que reflete nossa essência, que nos direciona na vida desde as amizades até a escolha do emprego… ou pelo menos deveria direcionar esse último!!